SPARTITO AZIENDALE
SPARTITO AZIENDALE
Permette di organizzare l’azienda per affrontare il mercato del III millennio.
Permette di organizzare l’azienda per affrontare il mercato del III millennio.
L’azienda è come un’orchestra ed ogni componente dell’azienda è come un musicista che “suona” la sua parte di spartito. Lo spartito è quindi un programma di gestione dell’organizzazione, che comprende fasi operative e non operative: permette cioè di organizzare l’azienda per affrontare il mercato del III millennio.
BENEFICI
– Ristrutturazione del modello organizzativo sia nelle prassi che nelle fondamenta, sulla base di metodologie di nuova generazione;
– Miglioramento dell’efficacia;
– Rafforzamento della comunicazione interna;
– Miglioramento delle analisi interne periodiche;
– Sviluppo del potenziale aziendale;
– Miglioramento dell’attenzione alle performance ed ai dati di fatto.
– Ristrutturazione del modello organizzativo sia nelle prassi che nelle fondamenta, sulla base di metodologie di nuova generazione;
– Miglioramento dell’efficacia;
– Rafforzamento della comunicazione interna;
– Miglioramento delle analisi interne periodiche;
– Sviluppo del potenziale aziendale;
– Miglioramento dell’attenzione alle performance ed ai dati di fatto.
