LE RISORSE UMANE AL CENTRO DELL’INNOVAZIONE SOCIALE D’ IMPRESA.

LE RISORSE UMANE AL CENTRO DELL’INNOVAZIONE SOCIALE D’ IMPRESA.

In che modo i dipendenti possono contribuire all’innovazione? I dipendenti rappresentano un asset chiave per accelerare il processo di innovazione di un’azienda. Il team coaching o la corporate entrepreneurship, o la leadership partecipativa sono gli approcci più adeguati per definire il percorso di coinvolgimento delle risorse umane di un’organizzazione. Le aziende che intendono aggiornare il…